Bộ Nội vụ: Một số lĩnh vực có thể làm tới 70 tuổi mới nghỉ hưu

Bộ Nội vụ vừa đưa ra đề xuất trong dự thảo sửa đổi Luật Cán bộ, công chức, với mục tiêu kéo dài tuổi nghỉ hưu lên đến 70 tuổi đối với một số lĩnh vực đặc thù, yêu cầu kỹ thuật cao như chuyên gia, cố vấn. Đề xuất này được đưa ra trong bối cảnh Việt Nam mong muốn tham khảo kinh nghiệm của các quốc gia để điều chỉnh chính sách nghỉ hưu, phù hợp với nhu cầu phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao.

Theo Bộ Nội vụ, ở nhiều quốc gia trên thế giới, tuổi nghỉ hưu thường dao động từ 60 đến 65 tuổi, tuy nhiên, một số lĩnh vực đặc thù có thể kéo dài tuổi nghỉ hưu lên tới 70, thậm chí 75 tuổi.

Cụ thể, Trung Quốc cho phép công chức nghỉ hưu sớm sau 30 năm công tác, trong khi Mỹ quy định công chức có thể nghỉ hưu sớm khi đủ 30 năm công tác và 60 tuổi, hoặc đủ 62 tuổi và 20 năm công tác. Nhật Bản quy định tuổi nghỉ hưu của công chức hành chính là 60 tuổi, nhưng đối với những vị trí đặc thù, khó thay thế, tuổi nghỉ hưu có thể kéo dài đến 65 tuổi.

Bộ Nội vụ cho rằng Việt Nam có thể tham khảo các mô hình này và áp dụng linh hoạt trong một số lĩnh vực yêu cầu chuyên môn cao. Điều này không chỉ giúp duy trì nguồn nhân lực chất lượng cao mà còn tận dụng kinh nghiệm của những cán bộ, công chức có nhiều năm kinh nghiệm.

Tuy nhiên, đề xuất này đã nhận được nhiều ý kiến trái chiều từ các chuyên gia. Một số ý kiến cho rằng, việc kéo dài tuổi nghỉ hưu chỉ nên áp dụng cho những công việc yêu cầu chuyên môn cao, không nên mở rộng cho các vị trí lãnh đạo, vì điều này có thể ảnh hưởng đến quá trình trẻ hóa đội ngũ cán bộ và hạn chế cơ hội cho thế hệ trẻ. Bên cạnh đó, sức khỏe của người lao động cũng là yếu tố cần phải cân nhắc kỹ lưỡng, bởi khi tuổi cao, khả năng làm việc và năng suất lao động có thể giảm sút.

Ngoài việc kéo dài tuổi nghỉ hưu, Bộ Nội vụ còn đề xuất cho phép công chức làm việc bán thời gian hoặc làm việc từ xa, đặc biệt là đối với những công việc không yêu cầu tiếp xúc trực tiếp với người dân hoặc những công chức có lý do cá nhân như chăm sóc con nhỏ hay cha mẹ già. Chính sách này không chỉ giúp công chức duy trì công việc mà còn tạo điều kiện để họ cân bằng giữa công việc và cuộc sống gia đình, đồng thời tiết kiệm chi phí cho cơ quan nhà nước.

Dự thảo sửa đổi Luật Cán bộ, công chức hiện đang trong quá trình thẩm định và lấy ý kiến. Chính phủ đã giao Bộ trưởng Bộ Nội vụ tiếp thu ý kiến, hoàn thiện hồ sơ và báo cáo Quốc hội trong thời gian tới. Mặc dù vậy, những vấn đề liên quan đến việc kéo dài tuổi nghỉ hưu và công chức làm việc từ xa vẫn cần được thảo luận và xem xét kỹ lưỡng trong bối cảnh hiện nay.