Formosa Hà Tĩnh: Sứ mệnh 'phát triển xanh – gắn kết bền vững'
Hoàng Ngân -
25/06/2026 09:56 (GMT+7)
(VNF) - Không chỉ giữ vai trò là một trong những trung tâm công nghiệp quy mô lớn của khu vực Bắc Trung Bộ, Công ty TNHH Gang thép Hưng Nghiệp Formosa Hà Tĩnh (FHS) đang từng bước xây dựng hình ảnh một doanh nghiệp hiện đại với định hướng phát triển hài hòa giữa sản xuất, con người và cộng đồng.
Trong 6 tháng đầu năm 2026, bên cạnh duy trì hoạt động sản xuất ổn định, FHS liên tiếp triển khai nhiều chương trình an sinh xã hội, kết nối kinh tế địa phương, xây dựng môi trường làm việc nhân văn và thúc đẩy chiến lược “nhà máy xanh”. Chuỗi hoạt động này phản ánh rõ định hướng phát triển bền vững mà doanh nghiệp theo đuổi trong giai đoạn mới.
Đồng hành cùng cộng đồng, lan tỏa giá trị địa phương
Với Formosa Hà Tĩnh, sự phát triển của doanh nghiệp luôn gắn liền với đời sống người dân và sự phát triển của địa phương. Ngay từ đầu năm, doanh nghiệp đã triển khai nhiều hoạt động an sinh xã hội hướng về cộng đồng.
Mở đầu là chương trình “Tết sum vầy – Xuân ơn Đảng” do Công đoàn cơ sở phối hợp tổ chức. Đại diện ban lãnh đạo công ty trực tiếp đến thăm hỏi, trao quà hỗ trợ cho nhiều gia đình khó khăn, trẻ em yếu thế và các cơ sở bảo trợ xã hội trên địa bàn Hà Tĩnh.
Những phần quà gồm tiền mặt và nhu yếu phẩm không chỉ mang ý nghĩa hỗ trợ vật chất mà còn thể hiện tinh thần sẻ chia, trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp với cộng đồng nơi mình hoạt động.
Lãnh đạo Formosa Hà Tĩnh thăm và tặng quà Tết cho các em nhỏ, hỗ trợ các gia đình có hoàn cảnh khó khăn tại phường Hoành Sơn.
Không dừng lại ở hoạt động thiện nguyện, FHS còn đóng vai trò cầu nối thúc đẩy tiêu thụ sản phẩm địa phương thông qua việc phối hợp với Liên minh Hợp tác xã tỉnh Hà Tĩnh tổ chức “Hội chợ kết nối tiêu thụ sản phẩm HTX và OCOP lần thứ nhất năm 2026”.
Hội chợ diễn ra ngay trong khuôn viên khu công nghiệp với sự tham gia của hơn 60 đơn vị sản xuất, gần 20 gian hàng và hơn 100 sản phẩm OCOP 3 sao, 4 sao của Hà Tĩnh như nước mắm Phú Khương, nước mắm Luận Nghiệp, trầm hương Hiền Linh, gạo Hạnh Cường hay giò chả Tiến Giáp.
Cán bộ, nhân viên Formosa Hà Tĩnh tham gia chương trình trồng cây với chủ đề “Phát triển xanh – Chung tay xây dựng nhà máy xanh”.
Thông qua chương trình, nhiều hợp tác xã và cơ sở sản xuất địa phương đã có cơ hội tiếp cận trực tiếp với hàng nghìn cán bộ, kỹ sư và công nhân viên đang làm việc tại Formosa Hà Tĩnh. Trong bối cảnh nhiều sản phẩm OCOP còn gặp khó khăn về đầu ra, đây được xem là mô hình kết nối thiết thực, góp phần mở rộng thị trường tiêu thụ và nâng cao giá trị thương hiệu địa phương.
Song song với các hoạt động cộng đồng, yếu tố môi trường tiếp tục được FHS xác định là một trong những trụ cột phát triển dài hạn.
Tháng 3/2026, chương trình “Trồng cây đầu Xuân” với chủ đề “Phát triển xanh – Chung tay xây dựng nhà máy xanh” được triển khai rộng khắp trong khuôn viên nhà máy. Hàng trăm cây xanh mới được trồng bổ sung tại nhiều khu vực sản xuất và cảnh quan nội khu nhằm cải thiện môi trường làm việc, tăng mật độ phủ xanh và hướng tới mô hình công nghiệp thân thiện môi trường.
Trong bối cảnh ngành công nghiệp nặng ngày càng chịu áp lực lớn về chuyển đổi xanh, các hoạt động môi trường của Formosa Hà Tĩnh cho thấy sự thay đổi rõ nét trong tư duy phát triển, hướng tới mục tiêu cân bằng giữa tăng trưởng kinh tế và trách nhiệm sinh thái.
Kiến tạo môi trường làm việc gắn kết
Bên cạnh trách nhiệm với cộng đồng, Formosa Hà Tĩnh luôn xác định người lao động là nền tảng cho sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Trong nhiều năm qua, FHS liên tục đầu tư xây dựng môi trường làm việc theo hướng chuyên nghiệp, ổn định và giàu tính kết nối. Nửa đầu năm 2026 tiếp tục ghi dấu với nhiều hoạt động văn hóa – thể thao dành cho cán bộ, công nhân viên và gia đình người lao động.
Formosa Hà Tĩnh biểu dương nhân viên xuất sắc và tri ân người lao động có nhiều năm gắn bó với doanh nghiệp.
Một trong những điểm nhấn nổi bật là chương trình chạy bộ – đi bộ “Ngày Gia đình 2026”, thu hút hơn 500 cán bộ, nhân viên cùng người thân tham gia. Không chỉ là hoạt động rèn luyện sức khỏe, sự kiện còn tạo không gian gắn kết giữa doanh nghiệp và gia đình người lao động.
Tiếp đó, giải bóng đá nam – nữ Formosa Hà Tĩnh với sự tham gia của 250 vận động viên đã tạo nên bầu không khí sôi nổi, góp phần lan tỏa tinh thần đoàn kết và xây dựng văn hóa doanh nghiệp tích cực.
Đặc biệt, chương trình tham quan nhà máy dành cho học sinh trường Mầm non Kingbee – con em cán bộ nhân viên công ty – đã để lại nhiều dấu ấn khi giúp các em nhỏ hiểu hơn về công việc của cha mẹ và thêm tự hào về môi trường làm việc của gia đình.
Trong chiến lược nhân sự của FHS, sự gắn bó lâu dài của người lao động luôn được xem là yếu tố then chốt. Tháng 6 vừa qua, Formosa Hà Tĩnh tổ chức lễ biểu dương nhân viên ưu tú và trao tặng vàng cho người lao động gắn bó lâu năm.
Tại buổi lễ, 32 nhân viên xuất sắc được vinh danh vì những đóng góp nổi bật trong hoạt động sản xuất kinh doanh. Đồng thời, 641 người lao động có thâm niên từ 5 đến 15 năm cũng được trao quà tri ân bằng vàng.
Cụ thể, 241 nhân viên gắn bó 5 năm được tặng 1,2 chỉ vàng; 384 nhân viên có 10 năm công tác được tặng 2 chỉ vàng và 16 nhân viên có 15 năm làm việc được trao tặng 3 chỉ vàng.
Những phần thưởng này không chỉ mang ý nghĩa ghi nhận về vật chất mà còn thể hiện sự trân trọng của doanh nghiệp đối với hành trình đồng hành bền bỉ của người lao động.
Hướng tới mô hình phát triển bền vững
Khép lại nửa đầu năm 2026, Formosa Hà Tĩnh không chỉ ghi nhận hoạt động sản xuất ổn định mà còn tạo dấu ấn bằng chuỗi hoạt động toàn diện xoay quanh cộng đồng, môi trường và con người.
Từ các chương trình an sinh xã hội, kết nối tiêu thụ sản phẩm địa phương cho đến chiến lược xây dựng “nhà máy xanh” và chăm lo đời sống người lao động, FHS đang cho thấy cách tiếp cận phát triển mới – nơi giá trị doanh nghiệp không chỉ được đo bằng sản lượng hay doanh thu, mà còn bằng trách nhiệm với xã hội và sự phát triển bền vững của địa phương.
Trong bối cảnh ESG và phát triển xanh đang trở thành xu hướng toàn cầu, những chuyển động của Formosa Hà Tĩnh cho thấy nỗ lực tái định vị hình ảnh doanh nghiệp công nghiệp nặng theo hướng hiện đại, trách nhiệm và gắn kết hơn với cộng đồng.
Đó không chỉ là hành trình phát triển của một nhà máy thép, mà còn là hành trình kiến tạo niềm tin và giá trị bền vững trên chính mảnh đất Hà Tĩnh.
(VNF) - CTCP Sản xuất và Kinh doanh VinFast - đơn vị nắm toàn bộ mảng sản xuất tại Việt Nam - vừa có tổng giám đốc mới thay thế ông Phạm Nhật Vượng. Ông Vượng vẫn là tổng giám đốc VinFast toàn cầu.
(VNF) - UBND TP. HCM vừa phê duyệt ranh giới lập quy hoạch các khu vực TOD (phát triển đô thị định hướng giao thông công cộng) xung quanh các nhà ga thuộc tuyến metro số 2 (Bến Thành - Tham Lương) với tổng diện tích quy hoạch gần 940ha.
(VNF) - DIG bị phạt 175 triệu đồng do sử dụng sai mục đích vốn từ lô trái phiếu 600 tỷ đồng, đồng thời bị buộc phải thu hồi số trái phiếu đã chào bán, hoàn trả tiền cho trái chủ.
(VNF) - Một cụ bà 92 tuổi mắc nhiễm khuẩn huyết và suy hô hấp cấp trên nền nhiều bệnh lý phức tạp, đã được các bác sĩ Vinmec Phú Quốc cứu sống bằng chiến lược hồi sức cá thể hóa, hạn chế tối đa các can thiệp xâm lấn nguy hiểm.
(VNF) - CTCP Dịch vụ Sonadezi, thành viên thuộc Tổng Công ty cổ phần Phát triển Khu công nghiệp (Sonadezi) hiện có tổng số tiền chậm đóng BHXH là hơn 875 triệu đồng.
(VNF) - Trong số 23 doanh nghiệp bị khởi tố trong vụ án lừa đảo sở hữu kỳ nghỉ hơn 181 tỷ đồng, Ravi gây chú ý khi có sự tham gia góp vốn của V.O.I Group - doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực chia sẻ kỳ nghỉ (Timeshare).
(VNF) - Tai nạn bất ngờ trong chuyến du lịch tại Quảng Ninh khiến nữ du khách Hàn Quốc rơi vào tình trạng đa chấn thương nguy kịch, vỡ lách, chảy máu ổ bụng. Sau 7 giờ theo dõi sát và đánh giá liên tục, ê-kíp bác sĩ tại Bệnh viện Đa khoa Vinmec Hạ Long (Quảng Ninh) quyết định phẫu thuật nội soi cấp cứu, không chỉ kiểm soát được tình trạng xuất huyết mà còn bảo tồn nguyên vẹn lá lách cho người bệnh.
(VNF) - Ngày 19/6, tại TP. HCM, Công ty CP Tập đoàn Đèo Cả (DCG) tổ chức họp Đại hội đồng cổ đông thường niên năm 2026. Đại hội do Phó chủ tịch HĐQT Nguyễn Hữu Hùng điều hành, với sự tham dự của các thành viên Hội đồng cố vấn, Hội đồng quản trị, Ban điều hành và cổ đông.
(VNF) - BHXH thành phố Hải Phòng công khai danh sách các tổ chức, doanh nghiệp chậm đóng các khoản bảo hiểm bắt buộc cho người lao động đến hết tháng 5/2026.
(VNF) - Doanh nghiệp được giao đầu tư dự án Hạ tầng khu công nghiệp hơn 1.000 tỷ đồng tại Khu kinh tế (KKT) Nghi Sơn là Công ty CP Cơ khí chế tạo Đại Dũng Nghi Sơn. Dù mới thành lập hơn 3 năm, doanh nghiệp trong hệ sinh thái của Tập đoàn Đại Dũng này đã tăng vốn gấp hơn 16 lần.
(VNF) - Tại World Dairy Innovation Awards 2026 (Giải thưởng Đổi mới sáng tạo ngành Sữa toàn cầu 2026) diễn ra trong khuôn khổ Hội nghị Sữa toàn cầu tại Barcelona (Tây Ban Nha), vượt qua nhiều tên tuổi lớn của ngành sữa thế giới, Vinamilk đã giành 5 giải thưởng từ 17 đề cử lọt vào vòng chung kết. Theo ông Richard Hall, Chủ tịch Global Dairy Congress và World Dairy Innovation Awards, đây là một kỳ tích chưa có tiền lệ trong suốt 20 năm tổ chức trao giải.
(VNF) - Đồ hộp Hạ Long vừa vận hành trở lại nhà máy Hải Phòng sau nhiều tháng gián đoạn. Động thái này diễn ra trong bối cảnh doanh nghiệp đối mặt nhiều khó khăn khi doanh thu sụt giảm và khoản lỗ quý I/2026 tăng hơn 10 lần so với cùng kỳ năm trước.
(VNF) - ACV đặt ưu tiên vào kiện toàn nhân sự, giữ ổn định vận hành và bảo đảm tiến độ đầu tư trong năm 2026 - thời kỳ doanh nghiệp dự kiến cần hơn 40.000 tỷ đồng vốn đầu tư.
(VNF) - Bamboo Airways vừa bị công ty con thuộc Sacombank thu giữ tài sản bảo đảm. Cách đây không lâu, Sacombank và MSB cũng thu giữ hàng trăm tài sản bảo đảm để xử lý khoản nợ của Bamboo Airways.
(VNF) - Trong khi TAND TP. HCM giữ nguyên quyết định đình chỉ thủ tục phá sản, chính thức khép lại vụ việc kéo dài từ năm 2017, kết quả kinh doanh quý I/2026 của Tân Tạo lại cho thấy nhiều áp lực khi lợi nhuận sau thuế chỉ đạt 1,48 tỷ đồng, giảm gần 80% so với cùng kỳ do chi phí tài chính và bán hàng tăng mạnh.
(VNF) - Từ 1/7, doanh nghiệp kinh doanh cảng hàng không phải có mức vốn chủ sở hữu tối thiểu 100 tỷ đồng, tỷ lệ sở hữu nước ngoài chiếm không quá 30% vốn điều lệ của doanh nghiệp
(VNF) - Công ty cổ phần DKRA Group và loạt công ty thành viên gồm DKRA Vega, DKRA Venus, DKRA Rigel vừa bị "bêu tên" chậm đóng BHXH số tiền tới hàng tỷ đồng.
(VNF) - CTCP Sản xuất và Kinh doanh VinFast - đơn vị nắm toàn bộ mảng sản xuất tại Việt Nam - vừa có tổng giám đốc mới thay thế ông Phạm Nhật Vượng. Ông Vượng vẫn là tổng giám đốc VinFast toàn cầu.
(VNF) - Khu công nghiệp Hoàng Mai 1 là một trong những khu công nghiệp trọng điểm thuộc Khu kinh tế Đông Nam, nằm trên địa bàn phường Hoàng Mai, tỉnh Nghệ An. Đây là một trọng điểm trong vùng trong điểm công nghiệp Nam Thanh - Bắc Nghệ với nhiều lợi thế cảng biển, đường cao tốc, kết nối liên vùng